Urge personal en el Hospital Infantil. Sueldos no son nada atractivos

Esto lo consideró el encargado de Despacho de la Dirección del Hospital Infantil, el doctor José Daniel Llanas Rodríguez, “Tamaulipas y en especial Ciudad Victoria no son muy atractivos los sueldos para nuestros médicos, hay limitadas opciones de trabajo que, aunque sí hay trabajo, otras ciudades demandan los mismos profesionistas y algunos que ya estando aquí migran porque encuentran otra oportunidad”.

Tenemos que esperar a que los compañeros se den de baja, se jubilen, para que existan las plazas de trabajo*. José Daniel Llanas Rodríguez, encargado de Despacho de la Dirección del Hospital Infantil Tamaulipas

Esto lo consideró el encargado de Despacho de la Dirección del Hospital Infantil, el doctor José Daniel Llanas Rodríguez, “Tamaulipas y en especial Ciudad Victoria no son muy atractivos los sueldos para nuestros médicos, hay limitadas opciones de trabajo que, aunque sí hay trabajo, otras ciudades demandan los mismos profesionistas y algunos que ya estando aquí migran porque encuentran otra oportunidad”.

Recordó que a principios de este año se iba a incorporar al Infantil de Tamaulipas un nuevo médico especialista, sin embargo, a este le surgió otra oportunidad de trabajo en la frontera, mejor pagado y con mejores prestaciones que las que tendría en Ciudad Victoria, por lo que optó por trasladarse hacia la frontera para poder ejercer en aquella región, “y se respetan esas decisiones”.

“En la actualidad necesitamos hacer una renovación en nuestro personal porque el Hospital ya tiene 35 años, y hay personal que arrancó con el hospital que ya cumplieron su ciclo, ya se les agradece el tiempo de trabajo, pero también necesitamos que los procesos de salida y jubilación se completen para poder que nos autoricen otras plazas”.

El doctor Llanas Rodríguez recordó que las limitaciones presupuestales impiden poder llevar a cabo esta sustitución de persona, así como contar con diferentes aparatos y equipo médico necesario en esa institución, “tenemos que esperar a que los compañeros se den de baja, se jubilen, para que existan las plazas de trabajo”.