Llega el momento de la conciliación. Tomará mucho tiempo recobrarla

Así lo afirmó el presidente de dicho organismo empresarial Rogelio García Treviño, quien destacó que con los paros que se realizaron en un principio de forma ilegal, se dio por el rompimiento de la confianza entre empresas, sindicatos, trabajadores y gobierno, que tomará mucho tiempo recobrar.

Sigue un proceso de sanar esas relaciones, de recuperar la confianza de los trabajadores y de las empresas, también en las autoridades que sentimos que nos dejaron solos’*. Rogelio García Treviño, presidente Canacintra

Así lo afirmó el presidente de dicho organismo empresarial Rogelio García Treviño, quien destacó que con los paros que se realizaron en un principio de forma ilegal, se dio por el rompimiento de la confianza entre empresas, sindicatos, trabajadores y gobierno, que tomará mucho tiempo recobrar.

“Sigue un proceso de sanar esas relaciones, de recuperar la confianza de los trabajadores y de las empresas, también en las autoridades que sentimos que nos dejaron solos en el proceso de los conflictos, pues si bien estuvieron, no fue suficiente y se pudo haber hecho más, este es el proceso que sigue, a buscar cómo prevenir a que vuelva a suceder”, dijo.   

Resaltó  que si bien no se tenían las mejores condiciones laborales, tampoco eran las peores, y se debió seguir un cause más pacífico a través del dialogo, por lo que esperan se pueda regresar a este marco de confianza, para poder seguir mejorando por el bien de todos. 

Mencionó que ahora se buscan mejores condiciones de seguridad para las empresas, pues actualmente se cuenta con un plan de estímulos para la frontera que no es operable ni llega a ser de beneficios para las empresas. 

Por último, indicó  que afortunadamente ya han resuelto las problemáticas en la mayor parte de las empresas, aunque  actualmente se tienen  paros de forma ilegal en empresas del Sitpmem, que dirige Jesús Mendoza.