Ante empresarios. Refrenda la UTTN vocación incluyente
Visitador de CNDH habla de apoyos para empresas que contratan personas con discapacidad
Concientizan. UTT y CNDH. sobre inclusión laboral a empresas y universitarios.
orlando.sanchez@elmanana.com
Al ser una universidad incluyente, la Universidad Tecnológica de Tamaulipas Norte, llevó a cabo una reunión con empresarios a quienes se les compartió el compromiso que tiene la institución desde hace cinco años con la Discapacidad.
Por ello, invitó a Germán Emmanuel Bautista Hernández, visitador adjunto de la dirección general de Atención a la Discapacidad de la Comisión Nacional de los Derechos Humanos, quien sostuvo una reunión con empresarios de la localidad y compartió el compromiso que tiene la UTTN con la sociedad y sectores productivos.
Lo anterior como lo marca en el artículo 27 de la Convención Internacional sobre los derechos de las personas con discapacidad, instrumento de la ONU destinadas a proteger los derechos y la dignidad de las personas con discapacidad.
En esta reunión se dieron cita autoridades educativas como la Secretaria de Vinculación Laura Castro Barrón, el director de Extensión Universitaria Eduardo López De León, Rubén David Soto Zárate Responsable del Programa Universidad Incluyente, las titulares de Estadías y Bolsa de Trabajo y de Incubadora de Empresas, así como docentes, funcionarios del municipio de la SEDEEM y de Derechos Humanos de la localidad, para discernir sobre el tema.
El Visitador Adjunto les compartió, de los apoyos y estímulos que existen para las empresas que contraten a personas con discapacidad motríz, auditiva y de baja visión, lo que animó a los empresarios y amplió su visión para considerar sumarse al compromiso de ser empresas responsables e incluyentes .
Indicó que existen programas de capacitación y sensibilización para incluir a personal con discapacidad en sus empresas.
Enseguida se trasladó al Aula Magna de esta casa de estudios, para presentar su Magna Conferencia: “Inclusión Laboral” , con la finalidad de sensibilizar a los jóvenes universitarios sobre el valor, calidad y doble esfuerzo que las personas con discapacidad imprimen en su preparación a la par que ellos, para conseguir realizarse y contribuir al gasto familiar con una fuente de empleo.
